Мужчины зарабатывают почти вдвое больше женщин

В Казахстане сохраняется значительный гендерный разрыв в уровне заработной платы среди руководителей и государственных служащих, сообщает POLITICO.KZ со ссылкой на телеграм-канал Черный лебедь, рак и щука.

В среднем по стране мужчины получают на 35,4% больше, чем женщины в тех же должностях. Однако различия зависят от региона.

Самые высокие показатели разрыва зафиксированы на западе страны. В Атырауской области зарплата мужчин превышает женскую на 83,4%, в Мангистауской — на 81%. В Акмолинской, Актюбинской и Восточно-Казахстанской областях разница составляет более 50%.

В то же время в некоторых регионах наблюдается относительное равенство в оплате труда. В Жетысуской области разрыв минимален — 6,4%, в Туркестанской — 11,2%, в Шымкенте — 13,7%, в Жамбылской — 20,1%, а в Астане — 25,1%.

По данным аналитиков, дисбаланс в оплате труда связан с отраслевой спецификой регионов и различиями в структуре занятости.